Ska du anställa en ny medarbetare från ett annat EU-land, Norge eller Island? Targeted Mobility Scheme (TMS), som koordineras av den svenska arbetsförmedlingen och den europeiska arbetsförmedlingstjänsten EURES, kan stöda din rekrytering.
Finska arbetsgivare kan ansöka om ekonomiskt stöd per rekryterad arbetstagare.
Stöd kan beviljas till en liten eller medelstor arbetsgivare med högst 250 anställda eller till ett företag som:
- Rekryterar en person som permanent bor i ett annat EU-land, Norge eller Island
- Är beredd att ingå ett anställningsavtal på minst sex månader (arbetstid minst 50 procent av branschens normala arbetstid) och vars löne- och arbetsvillkor följer kollektivavtalet (TES)
- Erbjuder ett introduktionsprogram för den rekryterade arbetstagaren, vilket kan innefatta arbetsintroduktion eller hjälp med registrering och andra etableringsfrågor
För att ansöka om stödet behöver du kontakta en EURES-rådgivare, som kan ge dig kostnadsfritt mer information om stödets villkor och ansökningsprocessen. Mer information om projektet Targeted Mobility Scheme.